Mentoring
Mentoring je forma profesní podpory, při které mentor pomáhá druhému člověku rozvíjet praxi, promýšlet zkušenosti a hledat další kroky. Využívá rozhovor, otázky, zpětnou vazbu a podle potřeby také sdílení relevantních zkušeností.
Co to znamená v praxi?
Spolupráce začíná vyjasněním cíle, rolí a podmínek. Domlouvá se například četnost setkávání, způsob práce a zacházení s informacemi. Mentoring může podporovat začínající i zkušené pedagogy a vedení škol.
Učitel například přinese otázku, jak zapojovat více žáků do diskuse. S mentorem prozkoumá konkrétní situace, vybere postup a domluví se, jak jej vyzkouší. Při dalším setkání společně posoudí zkušenost a zvolí návazný krok.
Doporučuji předem vyjasnit také případný souběh podpůrné a hodnoticí role. Pro otevřenou spolupráci je důležité vědět, k čemu budou informace ze setkání využity.
Proč je to důležité?
Mentoring propojuje profesní učení s konkrétními otázkami z praxe. Pravidelná návaznost umožňuje vracet se ke zkušenostem, ověřovat změny a přizpůsobovat podporu aktuálním potřebám člověka i školy.
Související pojmy
Kam pokračovat dál?
Nejprve pojmenujte konkrétní potřebu a promyslete, jaká forma podpory jí odpovídá.
Prozkoumat možnosti podpory učitelů →.png)